Vielfalt statt Einfalt. Mitten drin statt nur dabei.

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Unterschiedliche Perspektiven fördern: Für Mehrwert und mehr Freude am Job.

Vielfalt in Organisationen entsprechend der Charta der Vielfalt bringt Führungskräften wie Mitarbeitern Mehrfachnutzen: Unternehmen, in denen Menschen unterschiedlicher Generationen, Geschlechter, ethnischer Herkunft, Glaube, sexueller Identität und mit und ohne Behinderung gerne zusammen arbeiten, sind nachweislich innovativer.

Gelebte und geförderte Vielfalt in Unternehmen wirkt sich positiv auf die Motivation der Mitarbeiter aus. Die Bindung nimmt zu, die Leistungsfähigkeit steigt, Ergebnisse sind besser. Eine Diversity-orientierte Unternehmenskultur begünstigt die Profitabilität und Zukunftsfähigkeit und ist darüber hinaus imagezuträglich. Das eröffnet Unternehmen entscheidende Vorteile gegenüber dem Wettbewerb. Schließlich stärken Unternehmen mit einer aktiven Diversity Strategie ihr Markenprofil von innen heraus, was sich positiv auf die Marktposition auswirkt und Employer Branding und Recruiting bzw. Retention erleichtert.

Mit dem Fokus auf Kulturwandel beraten wir Sie, wie Sie in Ihrer Organisation die Weichen für Diversity stellen. Wir unterstützen und begleiten Sie dabei, Programme so zu etablieren, dass die Menschen in Ihrem Unternehmen das Diversity-Prinzip nicht nur denken und hoffen, sondern tatsächlich leben können!

Orange Consulting begleitet Ihre Diversity-Politik von der Konzeption bis zur Realisation durch:

  • Strategieberatung
  • Organisationsentwicklung
  • Personalentwicklung
  • Führungskräfteentwicklung
  • Beratung zu Employer Branding

Orange Consulting ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Das bedeutet, dass wir uns als Unternehmen und als Arbeitgeberin aktiv für Vielfalt in unserem Unternehmen und in der Wirtschaft und Gesellschaft einsetzen. Wir machen auf  versteckte Diskriminierung und unconscious bias Situationen aufmerksam und beraten und begleiten bei der Konzeption und Implementierung von Diversity-Programmen.

Auf Ihre Anfrage freuen wir uns!

Diversity Management